马爱云医院低年资员工培训成功举办

2024-08-15

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为进一步提升我院低年资员工的综合素质和职业能力，确保各职能部门的工作顺利开展，马爱云医院于8月13日、14日成功举办了低年资员工培训。本次培训内容涵盖医院概况、人事管理、医疗法规、护理规范、职业安全等多个方面，旨在为员工提供全面的知识与技能指导，帮助他们更好地融入医院的工作环境。

精彩课程内容回顾

8月13日

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医院概况培训  

由马爱云院长亲自讲解，全面介绍了医院的发展历程、现状及未来规划，帮助新员工更好地理解和融入医院的文化与使命。

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人事管理规章制度培训  

办公室艾格平主任对医院的人事管理制度进行了详细的解读，涵盖了薪酬体系、考勤制度等内容，让员工们对医院的管理流程有了更加清晰的认识。

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医生岗位职责及法律法规培训

由医务科李坚主任进行的培训，重点讲解了医生的岗位职责、工作态度以及与临床工作密切相关的法律法规，并详细说明了医疗文书的书写要求和如何防范医疗差错事故。

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护理规范培训  

护理部吴丽华主任则针对护理分级、患者身份识别制度等进行了深入的讲解，帮助护理人员在日常工作中更加严谨、规范地执行护理操作。

8月14日

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职业暴露培训  

院感办王丹为大家带来了职业暴露的相关知识，重点介绍了如何在工作中防范和处理职业暴露事件，确保员工的健康与安全。

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消防安全知识培训

办公室王子坤则为员工们讲解了医院消防安全的重要性，详细介绍了消防器材的使用方法及火灾发生时的应对措施，提高了大家的安全意识。

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6S管理内容与标准培训

6S办苏喜梅主任为大家进行了6S管理的培训，从整理、整顿、安全、清洁、素养、规范六个方面讲解了管理内容和标准，帮助员工们理解并应用这一管理模式，提升工作效率和环境整洁度。
在两天的培训过程中，各位主讲人通过生动的案例分析、互动问答等形式，激发了学员们的学习兴趣。培训结束后，医院组织了考试，考察了学员们对培训内容的掌握情况。通过此次培训，员工们纷纷表示受益匪浅，不仅增强了对医院工作的理解，还提高了个人的职业素养和安全意识。
本次培训的顺利举办，为医院的发展奠定了坚实的人才基础，也为员工们的职业生涯提供了有力的支持。相信在大家的共同努力下，马爱云医院的未来会更加美好！

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